凭借十余年来上百个品牌的服务积淀及覆盖全国的外包服务网络，为消费品零售及其前后端延伸行业提供涵盖人员招聘、人事薪酬、能力培养、终端管理、项目运营、数据分析等六大模块的一站式外包服务解决方案。
通过合规、高效、精细化的外包项目运营管理，帮助企业防范用工风险、优化项目成本、赋能业务发展，并在不断高速变换的市场中，赋能企业聚焦核心战略的发展。
我们收到来自世界500强连锁企业的外包业务需求，为了契合在中国大陆的深入发展，需在全国范围内的400余家门店招募700人次/月规模的门店促销人员。
两周内完成90%外包人员到岗率
岗位空缺需在两周内完成补岗
门店活动、道具赠品、销量上报等零售终端业务管理
第一时间组建涵盖“招聘管理、终端管理、员工管理、项目运营管理”的专项服务团队
充分运用辐射全国的人才和招聘资源，在两周内完成95%的门店外包员工到岗率，保证客户业务正常运行
数字驱动，数字化招聘系统将候选人与岗位人才画像精准匹配，面试成功率达80%以上，空缺岗位实现2周内补岗到位
完善的人员岗前培训及业务培训体系，协助客户完成各门店活动执行工作
周、月、季报实时汇总业务数据，协助客户实现终端门店业务的持续优化与提升
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